交通事故司机受伤谁赔偿

法律分析：
（1）当司机在执行工作任务时遭遇交通事故受伤，依照民法典，用人单位需承担侵权责任。这体现了雇主对雇员在工作期间的安全保障义务。
（2）若司机因劳务造成他人损害，接受劳务一方承担侵权责任后，若司机存在故意或重大过失，接受劳务一方可向其追偿。这平衡了各方责任，防止司机故意或重大过失导致的过度损失。
（3）若事故由其他方过错引发，责任方要按交警认定的事故责任比例，赔偿司机的医疗费、误工费等合理损失。若双方都有过错，则按各自过错比例分担责任。
（4）若车辆投保了车上人员责任险等相关保险，司机可依据保险合同向保险公司索赔，保险公司在保险限额内进行赔偿。

提醒：
交通事故赔偿情况复杂，不同情形责任认定和赔偿方式不同，建议及时咨询专业法律人士分析具体案情。
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（一）若司机执行工作任务受伤，由用人单位担责，如司机为公司送货途中遇事故，公司负责赔偿。
（二）若司机因劳务致他人损害，接受劳务方担责后，可向有故意或重大过失的司机追偿，比如司机受雇拉货，因重大失误撞人，雇主赔偿后可向司机追偿。
（三）若事故因其他方过错，责任方按事故责任比例承担司机合理损失，如对方闯红灯撞了司机，对方按责任比例赔司机医疗费等。
（四）若双方都有过错，按各自过错比例分担责任，即双方按过错大小分摊赔偿。
（五）若车辆投保相关保险，司机可依保险合同向保险公司索赔，由保险公司在限额内赔偿，像投保了车上人员责任险，司机可获相应赔偿。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
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1.司机执行工作任务受伤，依据民法典，用人单位担责；若因劳务致他人损害，接受劳务方担责后，可向有故意或重大过失的司机追偿。
2.事故由其他方过错导致，责任方按事故责任比例赔偿司机医疗费、误工费等；双方都有错，按过错比例分担责任。
3.车辆投了车上人员责任险等保险，司机可依合同向保险公司索赔，保险公司在限额内赔偿。
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结论：
交通事故中司机受伤，赔偿主体依具体情况而定，可能是用人单位、接受劳务一方、事故责任方或保险公司。
法律解析：
依据《民法典》，当司机在执行工作任务时受伤，用人单位承担侵权责任；若司机因劳务致他人损害，接受劳务一方担责后，可向有故意或重大过失的司机追偿。若事故因其他方过错导致，责任方按事故责任比例承担司机合理损失；双方都有过错则按比例分担。另外，若车辆投保了车上人员责任险等，司机可按保险合同向保险公司索赔，由保险公司在限额内赔偿。不同情形下赔偿主体不同，交通事故的情况复杂多样，法律规定也有诸多细节。如果您在交通事故赔偿方面遇到问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议。
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交通事故中司机受伤赔偿主体要依情况而定。若司机执行工作任务受伤，用人单位担责；若因劳务致他人损害，接受劳务方担责后可向有故意或重大过失的司机追偿。若事故由其他方过错导致，责任方按事故责任比例赔偿司机合理损失；双方都有过错则按比例分担。若车辆投保相关保险，司机可向保险公司索赔。
解决措施和建议如下：
1.司机执行工作任务受伤，及时保留工作相关证据，以便用人单位承担责任。
2.事故有其他责任方时，配合交警认定责任，收集医疗费用等票据，向责任方索赔。
3.若车辆投保，及时联系保险公司，按要求提供资料，申请保险赔偿。