劳动监察的范围及相关法律规定

劳动监察是指劳动行政部门对用人单位遵守劳动法律、法规和其他有关规定的情况进行监督检查的行为。其主要目的是保障劳动者的合法权益,确保劳动法律法规得到正确实施。根据《中华人民共和国劳动监察条例》,劳动监察的范围包括:1.用人单位是否违反劳动者最低工资标准;2.是否存在延迟或克扣劳动者工资的情况;3.工作时间和休息休假是否符合法律规定;4.是否签订劳动合同,劳动合同内容是否合法;5.职业安全卫生和职业病防治情况;6.社会保险登记及缴费情况等。劳动监察人员在进行检查时,应出示证件,对于发现的违法行为,将依法作出处理决定,并将结果予以公布。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八条:用人单位应当建立、保存劳动合同。劳动行政部门可以对用人单位是否订立劳动合同、劳动合同内容是否符合法律、法规等情况进行监督检查。用人单位未与劳动者订立书面劳动合同的,由劳动行政部门责令改正;拒不改正的,以每月工资为标准,向劳动者支付一倍工资。《中华人民共和国劳动监察条例》第五条:县级以上各级劳动行政部门按照职责分工,可以对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条:用人单位向劳动者提供的住房和生活设施,应当符合劳动卫生标准和有关规定。《劳动者报酬支付暂行规定》第六条:任何单位和个人不得因劳动者提前离岗、辞职而扣减劳动者的劳动报酬。
上一篇:暂无
下一篇:暂无 了

相关文章

浦江县看守所地址 衢州市看守所地址 遂昌县看守所电话 杭州律师 长兴刑事律师 武义刑事律师 青田刑事律师 瑞安市律师网 湖州市专业刑事律师 温州市鹿城区刑事律师 湖州市吴兴区取保候审律师 杭州市拱墅区刑事律师咨询 温州市瓯海区律师 龙游县律师 景宁县律师 九江市律师 宁波市律师网 杭州临平房产律师 义乌房产律师 永康房产律师 磐安刑事律师 宁波律师哪个好 桐乡律师 温州洞头法律咨询 海宁刑事律师 嘉兴秀洲法律咨询 德清刑事律师 绍兴刑事律师 平阳律师 湖州律师 青田刑事律师 永康律师 黄山律师 乐清律师 龙游律师 衢州衢江律师 杭州临安刑事律师收费标准 江山律师 景宁律师 杭州西湖刑事律师收费标准 衢州律师 杭州拱墅律师 新昌律师 东阳律师 杭州钱塘律师 杭州钱塘律师 杭州萧山律师 九江刑事律师收费标准 杭州刑事律师收费标准 金华金东律师